Kodeks Pracy nakłada na pracodawców obowiązek przeszkolenia pracowników. Warto mieć na uwadze o tym, że na rynku działają doświadczone firmy, które organizują w głównej mierze szkolenie okresowe bhp, niemniej jednak też szkolenia wstępne dla nowych pracowników. Przeznaczone są dla różnorakich grup klientów, a więc np pracowników działu administracyjnego i biurowego, ale również dla pracowników technicznych czy również produkcyjnych.
Szkolenia BHP dla pracowników - co warto mieć świadomość tego? Oczywiście takie szkolenia są wymagane przepisami prawa, warto zdawać sobie sprawę jednakże o tym, że głównie jest to kwestia bezpieczeństwa pracowników w miejscu pracy. Warto być świadomym o tym, że kurs bhp podzielony jest na różnorakie zagadnienia, a zatem jest to zarówno część teoretyczna, dotycząca między innymi kwestii prawnych, niemniej jednak także część praktyczna, gdzie pracownik zapoznaje się między innymi z prawidłową i stabilną obsługą urządzeń maszyn znajdujących się na terenie firmy. Warto pamiętać także o tym, że kurs pierwszej pomocy tak samo jak szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy podzielony jest na część teoretyczną, jest też praktyczną. O ile chodzi o część praktyczną, to jest to ona bardzo na prawdę istotna, ponieważ pozwala poznać techniki i sprawdzone sposoby na to, by udzielić pomocy osobie poszkodowanej na przykład w zdarzeniu na terenie firmy, ale także takiej, która dostanie zawału. W czasie kursu podejmowane są tematy powiązane przykładowo ze sprawdzaniem czynności życiowych, jak także wykonaniem badania urazowego poszkodowanego.
Zobacz: kurs pierwszej pomocy.
